Team Leadership

Ruth Gschleier: Imprenditore presso vival.institute dal 2015, supervisore sistemico, coach, mediatore.

Questi carichi psicologici richiedono un nuovo approccio non solo nel campo della sicurezza sul lavoro e della prevenzione della salute, come invece avviene, per esempio, con i pericoli meccanici. La sfida consiste nel sensibilizzare i responsabili verso questi temi, attirare la loro attenzione sui rischi e sugli effetti ed elaborare le prime soluzioni.
Tema centrale di questo corso è l’approccio al sovraccarico psicologico cui sono sottoposti in particolare i dirigenti. In questo senso, il sostegno sociale all’interno di un team dirigenziale è una delle principali risorse nella prevenzione e limitazione dello stress. Per questo motivo questo corso è rivolto in particolare a dirigenti e gruppi dirigenziali.
Durante il workshop rileveremo insieme le cause e gli effetti del sovraccarico psicologico ed elaboreremo le prime possibili soluzioni per raggiungere una gestione dirigenziale consapevole della salute.

È prevista una selezione di temi e contenuti:
- Definizione e insorgenza dello stress
- Riconoscimento dei carichi e delle risorse in campo dirigenziale
- Principi e strategie della gestione orientata alla salute
- Comunicazione sistemica e prevenzione dei conflitti
- Sfruttare la risorsa delle differenze culturali e individuali